答：在退休人员向街道社区移交时，企业应与退休人员所在街道劳动保障机构密切配合，协助做好退休人员的思想工作；移交的人事档案要做到材料齐全、完好；企业现有的用于退休人员活动的场所、设施要继续发挥作用，并向社会开放。实行社会化管理后，企业不得以社会化管理为由随意减少退休人员的福利待遇。企业退休人员的统筹项目外养老金，由企业继续按有关政策发放。尚未参加基本养老保险和基本医疗保险的企业退休人员的养老金、医疗费及统筹补充金和大额统筹费，继续由原渠道支付。企业退休人员居住的企业住房，尚未实行房改的，其管理和维修工作仍由企业负责。